2019呼和浩特市事业单位人才引进500人通告

2019-05-08 17:22:18   来源: 呼和浩特市人事考试信息网    点击:
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为大力推进人才优先发展战略,经呼和浩特市委、市政府研究决定,拟引进一批急需紧缺的高学历青年人才。现将有关事宜通告如下。

一、引进计划

本次人才引进工作涉及呼和浩特市属和旗(县区)属事业单位294家,计划引进人才500人,具体信息详见《2019年呼和浩特市事业单位人才引进岗位需求表》(附件1)。

二、资格条件

(一)引进人才应遵纪守法、诚实守信,除具有符合岗位要求的政治素质、身体素质、思想道德素质外,还应具备以下条件

1. 市属事业单位及新城区、回民区、玉泉区、赛罕区所属事业单位拟引进人才,须具有博士研究生学历学位或具有境外著名大学(2018-2019年QS世界排名前1000名)或国内世界“一流大学”建设高校和“一流学科”建设高校的普通全日制硕士研究生学历学位,且第一学历须为全日制本科。留学人员须于5月23日前提供教育部发放的《国外学历学位认证书》原件。

2. 土默特左旗、托克托县、和林格尔县、清水河县、武川县所属事业单位拟引进人才,须具有普通全日制硕士研究生及以上学历学位,且第一学历须为全日制本科。

3. 以上人员中,硕士研究生年龄须在35周岁以下(1984年5月1日以后出生),博士研究生年龄须在40周岁以下(1979年5月1日以后出生)。

4. 符合《2019年呼和浩特市事业单位人才引进岗位需求表》所列岗位要求的其他条件。

(二)具有下列情形之一的人员不在引进之列

1.2019年7月31日以后毕业的全日制普通高校在读硕士、博士研究生。

2.在职公务员(包括参照公务员法管理人员)和试用期内事业单位列入编制管理人员、现已在编在岗的呼和浩特市地区事业单位工作人员。

3.在公务员、事业单位工作人员注册送体验金娱乐游戏中被认定有作弊行为且在禁考期限内的人员。

4.因违法违纪正在被调查处理的和受党纪、政纪处分期未满的人员,因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员。

5.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、引进程序

(一)网上报名与资格初审

报名时间:2019年5月9日9:00至5月15日17:00。

凡符合引进资格条件的人员,请登录呼和浩特市人事考试信息网(http://www.hhpta.org.cn),按要求填写报名信息,每人限报1个岗位。所填信息要真实准确,如因信息填写不实而影响引进的,一切责任由报名人员本人负责。各用人单位将对报名人员资格条件进行初审,并及时反馈初审意见。

(二)筛选确定进入面试考核人员

报名结束后,根据通过资格初审人员的学历、毕业院校等情况,按照不低于1:5的比例筛选确定进入面试考核人员。同一岗位通过资格初审人员不足1:5比例的,直接进入面试考核。对并列情况人数较多的岗位,也可通过专业能力测试等方式,按照1:5的比例确定进入面试考核人员。


[责任编辑:杨子]